地推是一種傳統(tǒng)的市場推廣形式，雖然在互聯(lián)網(wǎng)飛速發(fā)展的今日，很多組織和公司都覺得地推“食不知味，食之無肉”，但針對大中小型組織而言，地推依然是不斷拓客的有效途徑之一。

那麼大中小型組織該怎樣做好地推，完成合理招收呢？今日九方招收精英團隊就來為大伙兒共享一下有關(guān)地推的那些事！

擺脫錯誤觀念：地推≠傳單派發(fā)。很多人說宣傳單實際效果差，確實，盲目跟風撒宣傳單實際效果微乎其微。我們要清晰，地推并不是純傳單派發(fā)，宣傳單僅僅地推的一環(huán)，地推的功效是通告和當場資詢。

相對性知名企業(yè)，大中小型組織銷售市場工作能力弱，宣傳單通告實際效果相對性較弱。也就是說，父母不清楚你們是什么組織，對宣傳單上的課程內(nèi)容當然也沒什么興趣。對比品牌知名度，資詢更注重工作能力。

搞清楚這一點，大中小型組織在地推時就需要以當場資詢?yōu)橹鲗А?/span> 當場資詢的目地決不是一錘定音，只是變?yōu)橐粋€通道。當場資詢時，不必盼望父母立即購課，以免費公開課為通道吸引住父母深層資詢，這就是一個非常好的方法。

以實操為導向，所有培訓以實戰(zhàn)為主，拿結(jié)果說話！快速招生聯(lián)系九方招生團隊。