中級(jí)工程師職稱(chēng)可以用于企業(yè)資質(zhì)審核，個(gè)人升職加薪（尤其體現(xiàn)在大型企業(yè)當(dāng)中），企業(yè)工程項(xiàng)目投標(biāo)（根據(jù)項(xiàng)目要求需要具備一定數(shù)量的高級(jí)工程師、中級(jí)工程師）等。 從評(píng)審條件上可以看出，一般想要評(píng)中級(jí)職稱(chēng)，需要先取得助理工程師才行，隨著支撐評(píng)審工作改革，助理工程師申報(bào)評(píng)審相對(duì)比較簡(jiǎn)單，其評(píng)定條件還是很容易滿(mǎn)足的。

從企業(yè)角度來(lái)說(shuō)認(rèn)為辦理中級(jí)職稱(chēng)有利于企業(yè)人才培養(yǎng) ，給人才提供一個(gè)正規(guī)的保障，建筑行業(yè)職稱(chēng)對(duì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的職業(yè)發(fā)展，提供目標(biāo)和努力的方向，因?yàn)樵诮ㄖ袠I(yè)求發(fā)展，你不可能到30/40歲還做技術(shù)員吧，要想往上爬就得評(píng)職稱(chēng)，職稱(chēng)就是目標(biāo)和方向，無(wú)論您是否有相應(yīng)的學(xué)歷和資歷，職稱(chēng)評(píng)審都是水到渠成的事兒，而且很多時(shí)候用人單位在選拔人才的時(shí)候都會(huì)依據(jù)職稱(chēng)、學(xué)歷聘用人才。在同等能力的情況下，擁有職稱(chēng)的人才更具備優(yōu)勢(shì)。

提醒廣大想要評(píng)審職稱(chēng)的工程師們，職稱(chēng)評(píng)審不是一蹴而就的，職稱(chēng)申報(bào)評(píng)審要提前準(zhǔn)備，越早準(zhǔn)備越好！為什么申報(bào)職稱(chēng)要越早越好？職稱(chēng)評(píng)審需要一個(gè)正規(guī)的流程，評(píng)審資料的收集整理、評(píng)審流程的復(fù)雜以及評(píng)審的機(jī)會(huì)等都體現(xiàn)出了職稱(chēng)的含金量之高。

如果說(shuō)您打算自己評(píng)定工程師的時(shí)候，當(dāng)您咨詢(xún)?nèi)松缇值臅r(shí)候，一般得到的答案都是職稱(chēng)必須一級(jí)一級(jí)評(píng)審，沒(méi)商量。職稱(chēng)既是對(duì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才能力的承認(rèn)，又是反映一個(gè)人的專(zhuān)業(yè)技術(shù)或?qū)W術(shù)水平的等級(jí)，職稱(chēng)是人才成長(zhǎng)的見(jiàn)證，既然設(shè)立這個(gè)東西，肯定有他存在的意義。