《勞動法》關(guān)于職工病假的規(guī)定如下：
1、職工患病或者因工負傷期間，企業(yè)應當在規(guī)定的期內(nèi)按照有關(guān)規(guī)定支付病假津貼或者疾病救濟費用。
2、除勞動法第二十五條規(guī)定的情形外，勞動合同期限屆滿，勞動者在就醫(yī)、懷孕、分娩、哺乳期間工作的，用人單位不得解除勞動合同。勞動合同期限自動延長至醫(yī)療、妊娠、分娩、哺乳期滿。
一些常見的病假：
生病：因患有感冒、流感、發(fā)燒、咳嗽、嘔吐、腹瀉等疾病而需要請病假。
傳染?。夯加袀魅拘约膊。缢?、麻疹、流行性感冒等，為了保護他人的健康，需要請病假以避免傳播疾病。
手術(shù)或醫(yī)療程序：如果需要接受手術(shù)或其他醫(yī)療程序，可以請病假以便康復和恢復。
慢性疾病管理：如果患有慢性疾病，例如、糖尿病、高血壓等，可能需要不時請病假以管理和控制疾病。
醫(yī)療檢查和診斷：如果需要進行醫(yī)學檢查、診斷或進一步的調(diào)查，可以請病假以便完成這些過程。
心理健康問題：如果面臨心理健康問題，例如焦慮、抑郁癥等，可以請病假以尋求心理咨詢和。
請注意，在請病假時，需提供真實和準確的理由。某些情況下，可能需要提供醫(yī)療證明或疾病證明，以便支持病假申請。
醫(yī)院診斷證明要寫建議休學嗎？
1、原則上醫(yī)院不會書寫建議休學，是否休學不包含醫(yī)院范圍，醫(yī)院只能如實書寫實際情況。
2、診斷證明一般包含：基礎信息、診斷結(jié)果、處理意見等。
3、休學所需要的診斷證明，并不是要有“建議休學”字樣才可以休學，比如：周期、系統(tǒng)性二個月等等。
4、一般情況到醫(yī)院讓書寫帶有“建議休學”的診斷證明，通常情況醫(yī)生不給書寫，有可能是不足夠，比如：腸胃炎一周時間康復，讓醫(yī)生書寫康復期一月，與事實不否。
5、醫(yī)生能夠書寫“建議休學診斷證明”常見于住院期間，因經(jīng)過檢查得到明確的結(jié)果，需要住院；這種情況一般醫(yī)生會書寫“建議休學”，比如：小明同學患有尿毒癥，需要每月按時住院進行透析，從發(fā)病期到康復期需要三個月以上時間，或不能夠在校按時上課，這種情況醫(yī)生會直接書寫“建議患者休學”。
6、診斷證明并不是病歷，病歷是指記錄，診斷是指結(jié)果。
入院記錄 診斷證明一般只有兩行，行為臨床診斷，對病人的病情進行描述，給予說明，第二行為處理意見。 但是開具診斷證明的時候一定要注意，必須是縣級以上的醫(yī)院出具才具有效果，而且要加蓋醫(yī)療專用章和日期，對于一些小醫(yī)院開具的診斷證明是不被承認的。 許多單位，如果請假就需要診斷證明，可見，診斷證明對于我們的生活和工作來說還是非常重要的。 雖然診斷證明只有廖廖的幾十個字，但是它的作用卻不小，對于調(diào)劑我們的工作時間具有非常重要的作用。
