注意事項
檢測報告需加蓋CMA 標志才具有法律效力，且報告中的檢測項目需在認證范圍內(nèi)；
機構(gòu)若新增檢測項目或變更地址、法人等信息，需及時向監(jiān)管部門申請變更審核；
與其他認證的區(qū)別：CMA 是中國法定資質(zhì)，而 CNAS（中國合格評定國家認可委員會）是自愿性國際互認認證，兩者可并行申請。
咨詢服務(wù)內(nèi)容：
體系文件建立：幫助實驗室依據(jù)相關(guān)標準建立完整的體系文件，包括質(zhì)量手冊、程序文件、作業(yè)指導(dǎo)書以及相關(guān)記錄文件等，確保實驗室的管理和運作符合 CMA 認證要求。
實驗室規(guī)劃與建設(shè)：提供實驗室規(guī)劃設(shè)計方案，包括場地布局、儀器設(shè)備選型與配置等，確保實驗室的設(shè)施和環(huán)境滿足檢測工作的需要。
人員培訓(xùn)：對實驗室人員進行相關(guān)培訓(xùn)，如 CMA 資質(zhì)認定規(guī)范培訓(xùn)、內(nèi)審員培訓(xùn)、測量不確定度評估與表示培訓(xùn)等，提高人員的專業(yè)素養(yǎng)和操作技能。
模擬評審：在正式評審前進行模擬審核，按照 CMA 認證的要求和流程對實驗室進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題并及時整改，以提高正式評審的通過率。
全程指導(dǎo)與協(xié)助：在申請、受理、鑒定評審、不符合整改、審批發(fā)證等整個認證過程中提供指導(dǎo)和協(xié)助，幫助實驗室解決遇到的各種問題。
人員相關(guān)材料
證明實驗室人員具備開展檢測工作的專業(yè)能力和資質(zhì)。
人員花名冊及資質(zhì)證明：所有與檢測相關(guān)人員（包括檢測員、審核員、技術(shù)負責(zé)人、質(zhì)量負責(zé)人等）的學(xué)歷證書、職稱證書、職業(yè)資格證書（如內(nèi)審員證書）復(fù)印件。
人員培訓(xùn)記錄：包括崗前培訓(xùn)、年度培訓(xùn)、專項技能培訓(xùn)（如檢測方法、操作等）的計劃、簽到表、考核結(jié)果等，證明人員能力持續(xù)符合要求。
人員崗位職責(zé)說明書：明確各崗位的職責(zé)、權(quán)限及任職要求，確保分工清晰。
法人資格證明文件
核心文件：企業(yè)營業(yè)執(zhí)照（適用于企業(yè)法人）、事業(yè)單位法人證書（適用于事業(yè)單位）、民辦非企業(yè)單位登記證書等。
準備要點：
確保文件在有效期內(nèi)（若臨近到期，需提前辦理續(xù)期）。
經(jīng)營范圍需明確包含與檢測 / 檢驗相關(guān)的業(yè)務(wù)（如 “檢測服務(wù)”“產(chǎn)品檢驗” 等），若經(jīng)營范圍不符，需先到市場監(jiān)管部門變更營業(yè)執(zhí)照。
提供原件掃描件或加蓋企業(yè)公章的復(fù)印件（建議同時準備原件備查）。
